Seit der Neuregelung zu den geringfügig entlohnten Beschäftigungen hat sich der klassische Nebenjob in einen so genannten Minijob geändert. Oftmals wird der Begriff und vor allem die Zahlen zu Minijobs in der Politik und den Medien mit dem Begriff Niedriglohnsektor vermischt.
Dabei handelt es sich im Prinzip um zwei verschiedene paar Schuhe. Denn beim Niedriglohnsektor handelt es sich in der Regel um Voll- und Teilzeitjobs, die unter Tarif oder nahe bzw. unter dem Existenzminimum bezahlt werden. In den Niedriglohnsektor gehört vor allem die so genannte Gleitzonen-Regelung der Midijobs, die sozialversicherungspflichtig sind.
Die folgenden kurzen Artikeln geben Ihnen eine Überblick über die wichtigsten Regelungen im Mini- und Midijob-Bereich.
Was ist ein Minijob?
Minijobs sind in aller Munde, aber was genau wird rechtlich unter dem Begriff verstanden? Hier finden Sie die wichtigsten Fakten. Mehr lesen…
Geringfügige Entlohnung und kurzfristige Beschäftigung
Zwei zentrale Begriffe beim Thema Minijob sind geringfügige Entlohnung und kurzfristige Beschäftigung. Hier finden Sie sie kurz erläuert. Mehr lesen…
Was ist ein Midijob?
Neben den Minijobs hat der Gesetzgeber noch die Midijobs geschaffen. Worin genau der Unterschied besteht, erfahren Sie hier. Mehr lesen…
Arbeiten im fremden Haushalt
Immer mehr werden auch im privaten Bereich Minijobs geschaffen. Was es dabei zu beachten gibt, erfahren Sie hier. Mehr lesen…
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